สำหรับเอเจนต์และทนายความ
การดำเนินกิจการ: การปฏิบัติตามกฎ การตั้งราคา และเอกสารที่ Code กำหนด
การโฆษณาตาม section 25 และ section 26
กฎการโฆษณามีความสำคัญ เพราะลูกค้าด้านการย้ายถิ่นฐานจำนวนมากเลือกตัวแทนหลังจากเห็นเว็บไซต์ โพสต์โซเชียล หรือโฆษณาบนการค้นหา หากโฆษณาไม่ระบุ MARN ของตัวแทน,.
สำหรับเอเจนต์และทนายความเงินของลูกค้า: section 50 และการดูแลบัญชีลูกค้าอย่างถูกต้อง
Client money is where many migration practices get into serious trouble. A good file can still become a complaint, an audit problem or a registration issue if trust money is.
สำหรับเอเจนต์และทนายความCode of Conduct ปี 2021: มีอะไรเปลี่ยนไปจริงสำหรับผู้ประกอบวิชาชีพ
Migration Agents Code of Conduct 2021 ได้เปลี่ยนหลายขั้นตอนในงานประจำวันเกี่ยวกับวิธีที่ registered migration agents ติดต่อกับลูกค้า สำหรับผู้ประกอบวิชาชีพ ประเด็นทางปฏิบัติที่ใหญ่ที่สุด
สำหรับเอเจนต์และทนายความForm 956, section 312A และการแจ้ง Department เมื่อคุณหยุดดำเนินการแทน
Form 956 คือแบบฟอร์มที่ Department ใช้บันทึกว่าใครได้รับอนุญาตให้รับเอกสารและดำเนินการแทนผู้สมัคร หลายสำนักงานจำได้ว่ายื่นแบบฟอร์มนี้เมื่อพวกเขา.
สำหรับเอเจนต์และทนายความการจัดการข้อร้องเรียนของลูกค้าก่อนที่จะไปถึง OMARA
A complaint can turn into an OMARA referral very quickly if there is no clear internal process, no written record and no timely reply. In many firms, the real problem is not.
สำหรับเอเจนต์และทนายความใบแจ้งหนี้และใบเสร็จ: ทำ section 49 ให้ถูกต้อง
An invoice and a receipt are not the same thing. Under the Migration Agents Code of Conduct 2021, a registered migration agent must give an itemised invoice before taking.
สำหรับเอเจนต์และทนายความประกันความรับผิดทางวิชาชีพ: มาตรา 40 กำหนดอะไรไว้
Professional indemnity insurance is not optional for a registered migration agent. It is one of the conditions tied to registration, and it exists to protect clients if.
สำหรับเอเจนต์และทนายความFixed fee or hourly: what section 46 actually permits
Paying for migration help often turns into an argument about scope, not price. A quote may look cheap until extra work appears as hourly add-ons, or a fixed fee turns out to.
สำหรับเอเจนต์และทนายความSeven-year record keeping under section 56
Section 56 of the Migration Agents Code of Conduct 2021 requires a registered migration agent to keep certain records for seven years. The practical issue is that clients.
สำหรับเอเจนต์และทนายความThe service agreement: what the Code actually requires in it
For registered agents. Sections 42, 46, 49, 50 and 51 in the order they bite, what a compliant agreement contains, and the five drafting mistakes that turn up in OMARA decisions.
สำหรับเอเจนต์และทนายความWriting a service agreement that satisfies section 42
A service agreement is one of the first documents a client sees after the consumer guide. If it is vague, out of order or missing required points, it creates problems about.
นี่คือข้อมูลที่เผยแพร่เกี่ยวกับวิธีการทำงานของระบบ ไม่ใช่ ความช่วยเหลือด้านตรวจคนเข้าเมืองและไม่ใช่คำแนะนำทางกฎหมาย ไม่สามารถคำนึงถึงสถานการณ์ของคุณได้ และอาจล้าสมัยทันทีที่ตารางค่าธรรมเนียมหรือกฎระเบียบมีการเปลี่ยนแปลง มีเพียง ตัวแทนการย้ายถิ่นฐานที่จดทะเบียน (registered migration agent) หรือนักกฎหมายออสเตรเลีย (Australian legal practitioner) อาจให้คำแนะนำคุณเกี่ยวกับคำขอของคุณเอง อธิบายเคสของคุณ และหลายคนจะตอบกลับเป็นลายลักษณ์อักษร โดยไม่คิดค่าใช้จ่าย